鞍鋼集團(tuán)召開直管單位組織部長(zhǎng)會(huì)議 來(lái)源：鞍鋼日?qǐng)?bào)
2016-04-20
2016年4月19日下午，鞍鋼集團(tuán)召開直管單位組織部長(zhǎng)會(huì)議，對(duì)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進(jìn)行具體安排，并對(duì)近期黨建工作重點(diǎn)提出具體要求。會(huì)議傳達(dá)《鞍鋼集團(tuán)公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案》，要求各單位深刻把握開展“兩學(xué)一做”專題教育重要意義，明確學(xué)什么、怎樣學(xué)、怎樣做、怎樣結(jié)合實(shí)際組織好學(xué)習(xí)教育等方面的問(wèn)題，確保學(xué)習(xí)教育同推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，做到“兩手抓、兩促進(jìn)”，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。 會(huì)議就扎實(shí)開展好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育提出要求，要求各單位把開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，盡好責(zé)、抓到位、見實(shí)效。要明確學(xué)什么、怎樣學(xué)的問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)好“帶著問(wèn)題學(xué)、針對(duì)問(wèn)題改”的要求，聚焦黨員隊(duì)伍建設(shè)中最緊迫、最關(guān)鍵的問(wèn)題，著重解決那些最基本、最根本的問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題作為重要的思想方法和工作方法，貫穿于學(xué)習(xí)教育的始終。要明確怎樣做的問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)好“基礎(chǔ)在學(xué)、關(guān)鍵在做”的要求，通過(guò)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，激發(fā)黨員的先進(jìn)性，在全面深化企業(yè)改革、打勝“兩大戰(zhàn)役”中，以及立足崗位創(chuàng)造佳績(jī)上發(fā)揮先鋒模范作用。要明確怎樣結(jié)合實(shí)際組織好的問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)好“全面從嚴(yán)治黨向基層延伸”的要求，堅(jiān)持“區(qū)分層次、分類指導(dǎo)”原則，“抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常”原則，以及“層層落實(shí)責(zé)任”原則，確保學(xué)習(xí)教育落實(shí)到位、執(zhí)行到位，確?；顒?dòng)不流于形式、不走過(guò)場(chǎng)。 會(huì)議要求，各單位要以高度的政治責(zé)任感，組織開展好本單位的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)抓的韌勁，推進(jìn)從嚴(yán)治黨向基層延伸。通過(guò)學(xué)習(xí)教育，推動(dòng)每一名黨員干部提振精氣神、展示新作為，保持昂揚(yáng)向上的干勁，增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的意志品質(zhì)，走在前列、干在實(shí)處，為全面實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。 會(huì)議以視頻形式召開，除鞍山會(huì)場(chǎng)外，還在攀鋼設(shè)分會(huì)場(chǎng)。集團(tuán)公司黨委組織部負(fù)責(zé)人；鞍山鋼鐵、各板塊和直管單位黨委組織部負(fù)責(zé)人、組織員；集團(tuán)公司黨委組織部黨建處工作人員；攀鋼黨委組織部負(fù)責(zé)人、黨建處工作人員參加會(huì)議。
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