鞍鋼集團第二期中青年干部培訓(xùn)班開班 來源：鞍鋼日報
2017-03-13
3月13日，由40名正科級中青年干部組成的鞍鋼集團第二期中青年干部培訓(xùn)班在未來鋼鐵研究院開班。受鞍鋼集團公司董事長、黨委書記唐復(fù)平委托，鞍鋼集團公司黨委副書記、工會主席尹利作開班動員講話。 集團公司始終重視加強領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)，將加快年輕干部培養(yǎng)作為重要而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。為加快年輕干部的培養(yǎng)，集團公司黨委制定了“121”工程計劃，即近期重點培養(yǎng)100人，中期培養(yǎng)200人，長期培養(yǎng)80后、90后100人。舉辦中青年干部培訓(xùn)班就是實施“121”工程的重要措施，該班去年成功舉辦了第一期，今年將舉辦3期。 尹利在開班動員講話中要求學(xué)員要著眼未來，加快提升自身素質(zhì)和能力水平。培訓(xùn)班學(xué)員正是處于干事創(chuàng)業(yè)的黃金階段，大多數(shù)來自生產(chǎn)前沿，是各條生產(chǎn)戰(zhàn)線的骨干和領(lǐng)頭人，必須增強責(zé)任感、使命感和緊迫感，在加快提升自身素質(zhì)和能力水平上下功夫。要堅定信仰，提升定力；加強學(xué)習(xí)，增強本領(lǐng)；勇于實踐，開拓創(chuàng)新；擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，奮發(fā)有為；嚴(yán)于律己，品格高尚。 尹利強調(diào)，要嚴(yán)格要求，切實取得實實在在的培訓(xùn)效果。集團公司對中青班高度重視，每一期都要求高標(biāo)準(zhǔn)辦班，嚴(yán)格管理，所有學(xué)員都采取組織推薦結(jié)合調(diào)訓(xùn)方式產(chǎn)生，從嚴(yán)把關(guān)，精挑細(xì)選，努力打造模范班、精品班。希望學(xué)員珍惜機會，端正態(tài)度，專心學(xué)習(xí)，加強交流，共同提高；相關(guān)部門和單位要進行嚴(yán)格的管理、考核和服務(wù)，努力為大家創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活條件。 據(jù)悉，本次培訓(xùn)班為期兩個月。培訓(xùn)重點圍繞黨的政治理論教育與黨性修養(yǎng)、政策研讀與開闊視野、領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力、管理能力素養(yǎng)、人文素養(yǎng)等方面設(shè)計課程體系，注重對企業(yè)現(xiàn)實問題的研究和實際應(yīng)用，學(xué)習(xí)知識和培養(yǎng)能力并舉，著力提高分析問題和解決問題的能力。培訓(xùn)師資主要由中央黨校、高?；蚺嘤?xùn)機構(gòu)、政府部門、先進企業(yè)等專家學(xué)者，鞍鋼集團領(lǐng)導(dǎo)人員及鞍攀黨校優(yōu)秀講師組成。 |