為強化紀委書記履行監(jiān)督責任，推動黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處，18日下午，鞍鋼集團召開紀委書記述職述廉會議，聽取鞍山鋼鐵等部分單位紀委書記現(xiàn)場述職述廉，并對進一步做好黨風廉政建設和反腐敗工作提出具體要求。鞍鋼集團公司黨委常委、紀委書記許質(zhì)武出席會議并講話。
黨的十八大以來，中央持續(xù)深化紀律檢查體制改革，推進黨風廉政建設和反腐敗工作雙重領導具體化、程序化、制度化，提出了“兩個為主”等具體工作要求。鞍鋼集團公司紀委協(xié)助黨委進行了承接和細化，相繼出臺了一系列制度文件，切實加強監(jiān)督體系建設。特別是在各單位紀委書記專設后，探索制定了《鞍鋼集團公司黨委管理領導班子和主要負責人單位紀委書記履職考核評價辦法（試行）》，切實督促紀委書記發(fā)揮作用。
會上，鞍山鋼鐵、攀鋼、礦業(yè)集團、工程技術(shù)發(fā)展公司、綜合實業(yè)發(fā)展公司5家單位的紀委書記進行了述職述廉，報告了履行紀委書記職責和個人廉潔自律情況。述職述廉報告把工作亮點擺出來，把發(fā)現(xiàn)的問題提出來，把下步整改措施列出來，求真務實。
許質(zhì)武對上述單位紀委書記述職述廉情況進行了點評，對大家取得的工作成績給予充分肯定。他指出，2015年，在鞍鋼集團黨委的領導下，在各級紀委共同努力和配合下，廣大紀檢監(jiān)察干部正確履行職責，努力開展工作，鞍鋼集團黨風廉政建設和反腐敗工作取得了顯著成效。機構(gòu)設置、人員配備、體系建設等方面更加完善，工作定位更加清晰，監(jiān)督執(zhí)紀問責效果更加凸顯，紀檢監(jiān)察隊伍素質(zhì)和能力得到很大提高，為企業(yè)挽回了損失，堵塞了漏洞，創(chuàng)造了風清氣正的政治生態(tài)，傳遞了正能量。
許質(zhì)武強調(diào)，當前，鞍鋼集團面臨的生產(chǎn)經(jīng)營困難形勢是前所未有的，通過巡視、紀律審查等各種渠道暴露問題的程度是前所未有的，對各級領導干部包括紀檢監(jiān)察干部責任擔當要求之高是前所未有的。鞍鋼集團黨風廉政建設和反腐敗工作面臨的這三個“前所未有”，各級紀委要在全面從嚴治黨中找準職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭中心任務，認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責，為鞍鋼集團走出困境提供保障。
對紀檢監(jiān)察工作下一步如何開展，許質(zhì)武結(jié)合十八屆中央紀委六次全會精神提出五點要求：一要加強廉潔文化建設和廉政教育，把廉潔理念內(nèi)化于心、外化于行，層層貫徹落實黨要管黨從嚴治黨的要求，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持以德治黨與依規(guī)治黨相統(tǒng)一，營造風清氣正、公平公正的政治生態(tài)。二要強化黨內(nèi)監(jiān)督，積極探索黨內(nèi)監(jiān)督的有效方式方法，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，要敢于監(jiān)督更要善于監(jiān)督，發(fā)揮好監(jiān)督作用。三要從嚴執(zhí)紀，要把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴查重點領域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、敏感崗位違紀違法問題，以嚴明的紀律推進全面從嚴治黨。四要強化問責，要綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等多種方式，堅決追究主體責任、監(jiān)督責任，倒逼改革，堵塞漏洞，加強管理。五要抓好組織協(xié)調(diào)和管理工作，打造一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。