近日，從2016年中國冶金職工思想政治工作研究會理事大會暨落實全國國企黨建工作會議精神交流會上獲悉，鞍鋼集團(tuán)有8項思想政治工作研究成果被評為2016年冶金行業(yè)黨建思想政治工作優(yōu)秀成果。
2016年以來，鞍鋼廣大思想政治工作者認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司黨委安排部署，積極做好改革中的職工思想政治工作，加強(qiáng)思想政治工作研究，形成了一批高質(zhì)量的研究成果。按照年初立項、年中推進(jìn)、年末申報的程序要求，各單位共完成2016年思想政治工作研究立項課題40項。經(jīng)認(rèn)真研究，積極推薦，有8項研究成果得到中國冶金政研會的高度評價與肯定。其中，集團(tuán)公司黨委宣傳部《在深化國有企業(yè)改革中做好宣傳思想工作的探索與實踐》《鞍鋼集團(tuán)輿情管控的探索與實踐》2項研究成果獲一等獎；鞍山鋼鐵集團(tuán)公司黨委宣傳部《引領(lǐng)導(dǎo)向 持續(xù)創(chuàng)新 強(qiáng)化保障 增強(qiáng)宣傳思想工作在人力資源優(yōu)化中的作用力》、礦業(yè)集團(tuán)黨委《鞍鋼礦業(yè)推進(jìn)員工共同精神家園建設(shè)的研究》、礦業(yè)集團(tuán)鞍千公司黨委《在嚴(yán)峻形勢下 實施“1+5”職工思想工作模式的研究》、攀鋼釩公司黨委《思想政治工作服務(wù)保命經(jīng)營和深化改革的路徑及其價值創(chuàng)造 探索》4項研究成果獲二等獎；鞍鋼工程重機(jī)公司黨委《關(guān)于思想政治工作融入中心 進(jìn)入管理 深入一線 助力企業(yè)扭虧增效 轉(zhuǎn)型升級的專題研究》、攀鋼礦業(yè)公司黨委政工部《準(zhǔn)確把握企業(yè)困難時期職工思想脈搏 為公司堅決打勝兩大攻堅戰(zhàn)凝心聚力》2項研究成果獲三等獎。
2016年以來，鞍鋼廣大思想政治工作者認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司黨委安排部署，積極做好改革中的職工思想政治工作，加強(qiáng)思想政治工作研究，形成了一批高質(zhì)量的研究成果。按照年初立項、年中推進(jìn)、年末申報的程序要求，各單位共完成2016年思想政治工作研究立項課題40項。經(jīng)認(rèn)真研究，積極推薦，有8項研究成果得到中國冶金政研會的高度評價與肯定。其中，集團(tuán)公司黨委宣傳部《在深化國有企業(yè)改革中做好宣傳思想工作的探索與實踐》《鞍鋼集團(tuán)輿情管控的探索與實踐》2項研究成果獲一等獎；鞍山鋼鐵集團(tuán)公司黨委宣傳部《引領(lǐng)導(dǎo)向 持續(xù)創(chuàng)新 強(qiáng)化保障 增強(qiáng)宣傳思想工作在人力資源優(yōu)化中的作用力》、礦業(yè)集團(tuán)黨委《鞍鋼礦業(yè)推進(jìn)員工共同精神家園建設(shè)的研究》、礦業(yè)集團(tuán)鞍千公司黨委《在嚴(yán)峻形勢下 實施“1+5”職工思想工作模式的研究》、攀鋼釩公司黨委《思想政治工作服務(wù)保命經(jīng)營和深化改革的路徑及其價值創(chuàng)造 探索》4項研究成果獲二等獎；鞍鋼工程重機(jī)公司黨委《關(guān)于思想政治工作融入中心 進(jìn)入管理 深入一線 助力企業(yè)扭虧增效 轉(zhuǎn)型升級的專題研究》、攀鋼礦業(yè)公司黨委政工部《準(zhǔn)確把握企業(yè)困難時期職工思想脈搏 為公司堅決打勝兩大攻堅戰(zhàn)凝心聚力》2項研究成果獲三等獎。